Vzw Victor
Vzw Victor biedt verschillende ondersteuningsvormen aan voor personen met autisme en hun gezin uit de provincie West-Vlaanderen. De ondersteuning is gericht naar de persoon en zijn netwerk.
De naam Victor verwijst naar het Latijnse “overwinnaar”: hij die leert leven met zijn autisme, kan overwinnaar genoemd worden. Onze medewerkers kunnen mensen met autisme en hun context begeleiden in de richting van deze overwinning. We willen de nadruk leggen op de mogelijkheid om autisme een plaats te geven in het leven, los van het woord autisme.
Het aanbod van vzw Victor is terug te vinden op de website of bekijk onze webinar met toelichting over ons aanbod.
Historiek
Vzw Victor is ontstaan uit de oudervereniging Vlaamse Vereniging Autisme (VVA). Al in 1982 werd thuisbegeleiding voor gezinnen met een kind met autisme georganiseerd door de VVA.
Vanaf 1988 werd thuisbegeleiding erkend door de Vlaamse Overheid. De thuisbegeleidingsdienst van de VVA werd erkend en gesubsidieerd als enige thuisbegeleidingsdienst voor gezinnen met een persoon met autisme in Vlaanderen.
In 1998 werd de thuisbegeleidingsdienst onafhankelijk van de ouder- en familievereniging VVA. De dienst kreeg een nieuwe juridische structuur, werd een aparte vzw en kreeg de naam TBA.
Vanaf 1998 werden extra inspanningen geleverd door de Vlaamse Overheid om de achterstand die ten aanzien van thuisbegeleiding voor de doelgroep autisme was ontstaan, weg te werken. Deze uitbreiding van het personeel noopte de TBA ertoe om de thuisbegeleidingsploeg op te splitsen in 2 equipes. In 2001 werd het programmatiebesluit gewijzigd waardoor TBA officieel erkend werd voor de exploitatie van 2 thuisbegeleidingsdiensten met elk een erkenning voor een aparte regio. Ondertussen werd ook LSA erkend als thuisbegeleidingsdienst in de provincie Limburg.
De 2 erkende thuisbegeleidingsdiensten van TBA evolueerden vanaf 2002 naar 2 totaal onafhankelijke vzw's met elk een eigen Bestuur, elk een eigen nieuwe naam en elk een gesubsidieerde personeelsomkadering. Het Raster richtte zich tot de provincies Antwerpen en Vlaams-Brabant. Tanderuis richtte zich tot de provincies Oost-Vlaanderen en West-Vlaanderen.
In de jaren 2003 tot 2006 groeide Tanderuis opnieuw sterk. Daarom, en ook om de werking van Tanderuis verder provinciaal te kunnen uitbouwen, drong de opsplitsing van deze biprovinciale erkenning zich op. In 2003 werd een aanvraag gericht tot het VAPH om de biprovinciale erkenning op te splitsen in 2 aparte provinciale erkenningen: 1 erkenning voor Oost-Vlaanderen en 1 voor West-Vlaanderen. Op 1 september 2006 werd gestart met de vestigingsplaats in Roeselare.
In december 2006 werd het nieuwe Besluit op Thuisbegeleiding en het nieuwe programmatiebesluit goedgekeurd door de Vlaamse Regering waardoor ook de aangevraagde splitsing van de biprovinciale erkenning van Tanderuis in 2 provinciale erkenningen effectief kon gerealiseerd worden. Door de Raad van Bestuur van Tanderuis werd het plan opgevat om de vzw-structuur te splitsen in 2 aparte vzw’s vanaf 2008.
Op 1 januari 2008 startte vzw Victor als autonome vzw met een erkenning voor de provincie West-Vlaanderen en met een personeelsomkadering van 13 voltijdse equivalenten.
Voor de situatie sinds januari 2008 verwijzen we graag naar onze jaarverslagen.
Missie
Vzw Victor biedt op maat gemaakte ondersteuning aan personen met autisme en hun omgeving, zoals gezinnen, scholen en werkplekken. Met een team van deskundige medewerkers levert de organisatie rechtstreekse hulp via begeleiding, outreach, verblijf en meer. Vzw Victor streeft ernaar de levenskwaliteit van mensen met autisme te verbeteren en hun kansen te vergroten door expertise en samenwerking binnen het zorglandschap te bevorderen.
Visie
De dienstverlening van Vzw Victor is gebaseerd op zes kernprincipes op drie niveaus: gebruiker, medewerker en dienst. Deze principes omvatten maatschappelijk verantwoorde zorg, wetenschappelijke onderbouwing, gedeelde verantwoordelijkheid met de overheid, transparantie, vernieuwing en een impactgerichte kwaliteitscultuur. Voor gebruikers staat ook de kwaliteit van leven centraal.
- Niveau van de gebruiker: De ondersteuning is toegankelijk, gericht op de levenskwaliteit, en past zich aan de individuele behoeften en context van de persoon met autisme aan. Er wordt ingezet op wetenschappelijk onderbouwde interventies, transparante communicatie en nauwe samenwerking met de omgeving van de gebruiker.
- Niveau van de medewerker: Medewerkers worden ondersteund om hun expertise te ontwikkelen en te vernieuwen via opleiding, wetenschappelijke samenwerking en een transparant beleidskader. Dit zorgt voor een diverse en multidisciplinaire aanpak binnen de teams.
- Niveau van de dienst: Vzw Victor is een autonome organisatie die samenwerkt met andere zorg- en maatschappelijke diensten om autisme-expertise breed te delen. De organisatie blijft vernieuwen en aanpassen aan evoluties in de zorg en samenleving, met de nadruk op een hoge kwaliteitsstandaard en voortdurende verbetering.
